ＮＴＴは８日、グループ主要各社で2023年４月以降に入社する新入社員の初任給を引き上げると 発表した。大学卒の社員の場合、標準的なケースでは現行の一律月額21万9000円から３万930円（14％）高い25万円とする一方、専門性の高い人材には最低５万3000円（24％）引き上げ27万2000円にする。
- 社員の採用時点での専門性の高さに応じ、より高い給与水準での採用も開始
- 専門性の獲得や発揮度に応じて昇格、昇給していく仕組みも導入
- このほか住宅補助費として付き３万8000円を支給
ＮＴＴ、新卒初任給引き上げへ－専門性高い社員は５万3000円上乗せ - ブルームバーグ
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